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我来矿上上班体检不合格,现在干了两年多不叫干了是不是得给我个说法

其他 2024-05-26 22:42 人浏览
共3位律师解答
  • 矿上解除劳动合同应给予合理说法。若矿方未提前通知,可要求赔偿;若已提前通知,可协商补偿事宜。如有争议,可申请劳动仲裁或向法院起诉,维护自身权益。
  • 矿上因体检不合格解除劳动合同,应提前30日书面通知。依据《中华人民共和国劳动法》,用人单位在解除劳动合同前需提前通知,否则可能构成违法解除,需承担相应法律责任。
  • 对矿上解除劳动合同的情况,你可以选择与矿方协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。具体选择哪种方式,需根据你的实际情况和诉求,以及矿方的态度和行为来决定。
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