我在离职前放了个水杯在山姆工柜，离职当天来拿水杯发现水杯不见了，问了负责人，负责人说入职时已提醒每天下班要把自己的物品拿走，这种情况下公司应该赔偿我吗

相关知识推荐

• 餐饮消费赔偿标准

  经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者

  其他

  人看过
  
• 我在工作场所捡到一张300元的购物卡，监控调出来我拿走了，公
  你好，建议报案解决

  廊坊律师

  人看过
  

  410人咨询过

  去咨询

• 因犯错误被公司辞退,工资是否应正常开

  因犯错误被公司辞退，工资应正常开，但可从劳动者本人的工资中扣除部分弥补经济损失，每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的2

  劳动法

  人看过
  
• 刚上班一个多月，公司柜台要撤柜没有工作可安排，到时自己还在使
  员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

  兰州律师

  人看过
  

  271人咨询过

  去咨询

• 工人下班后在路上骑车坐车人自己摔伤,老板付责任吗

  工人下班后在路上骑车坐车人自己摔伤，老板一般不付责任，工人本人没有责任或者不是主要责任的可以认定工伤，老板应付责任。法律

  劳动法

  人看过
  

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 如果我在签订实习协议前离开企业，我会承担什么样的法律责任？
  你好，根据协议约定处理

  重庆律师

  人看过
  

  208人咨询过

  去咨询

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 公司以经营困难为由，要求全体员工待岗，其中包括孕妇，合法吗
  公司要求全体员工待岗，包括孕妇，可能不合法。根据《女职工劳动保护特别规定》和《劳动法》，女员工在怀孕

  重庆法律问答顾问律师

  人看过
  

  339人咨询过

  去咨询

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 单位用我的高血压换工作，合法吗？
  你可申请劳动仲裁维权

  重庆律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 我们公司领导口头告诉我如何填写离职单
  1、必须填写的信息单位名称，离职者姓名，离职者曾任职务，在职时间，证明开具日期，开具日期处加盖公章，

  重庆律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 实习生与雇主签订了实习协议，但被雇主解雇了
  你好，需要看协议中具体是怎么约定的

  重庆律师

  人看过
• 你好应届生已签合同，但甲方又安排另一个城市上班需要另签合同吗
  你好，建议解除合同后签订合同

  徐婕律师

  人看过
• 学校强制要求学生去专门的实习单位实习
  你好，可以协商要求自主实习的

  徐婕律师

  人看过
• 准备十月份入职一家公司，之前以应届生身份签订了三方协议，现在
  你好，可以联系对方解除协议的

  徐婕律师

  人看过