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我想问下公司名字和公司主主体发生更改我的工龄能否得到保障呢现在公司要和我重新签合同我要怎么保证自己的权益呢？

其他 2024-06-24 16:36 人浏览

共5位律师解答

公司变更名称和法人后,原来的工龄继续有效,不应被清零或中断

刘斌律师认证

2024-06-24 16:36

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可以保障你的权益，我们可以提供具体方案

胥斐律师认证

2024-06-24 13:33

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公司变更时，应：
1. 确认变更类型，仅是名称更改还是公司注销重注册；
2. 与公司人力资源部门沟通，了解自己的权益和变更影响；
3. 仔细审查新劳动合同，确保条款不损害个人权益；
4. 如公司注销重注册，要求合理的经济补偿；
5. 如有争议，及时咨询律师或提起劳动仲裁。

平台法律顾问团队官方

2024-06-24 11:47

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公司名字和主体变更，工龄一般可以得到保障。根据《中华人民共和国公司法》，公司变更需依法办理登记。若仅是名称变更，劳动关系和工龄不受影响。若涉及公司注销和重新注册，工龄是否连续取决于变更衔接，但员工有权获得经济补偿。不及时处理可能导致工龄不连续或经济补偿缺失。

法律快车咨询顾问

2024-06-24 11:47

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对公司变更，常见处理方式有：1. 确认变更类型，了解影响；2. 与公司沟通，明确权益；3. 审查新合同，确保条款合理；4. 如有必要，寻求法律援助。选择处理方式时，应根据具体情况判断，如仅是名称变更，沟通确认即可；若涉及公司注销，则需谨慎审查合同并争取合理补偿。

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2024-06-24 11:47

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