公司因降低工资迫使员工自动离职，签写劳动合同后自今没给过员工。 公司是做软件开发行业，因公司亏损没有提前通知我们。公司要转行找其它行业做突破口，曾经我们与员工3000+的工资，现在给我们成都最低工资1050。如果接受不了就让我们填写离职申请，如果没有答复就视我们自动离职。我们需要的补偿也就没有了。

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