律师先生： 我是一名教师，退休后到温州受聘于温州职业技术学院，这个学院是按照技术职称发工资。可是对于返聘教师却只按照同类职称的90％发放。我不要求福利和社会保险，我只希望工资能够按照同类职称的100％发放。《中华人民共和国劳动法》第四十六条规定：“工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。”我能够按照劳动法的条款要求同工同酬吗？ 我想不通，同类人员，同样的职称，同样的考核标准，取得同样的业绩，我按照规定给你提供了100％的劳动，你为什么只发给我90％的工资？
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退休返聘人员不适用劳动法和劳动合同法。
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可以要求。
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