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我是伤者的老板,伤者有60多了,没有买保险,右手小拇指受伤被截掉,现在伤者要求出院,不知道我们该怎么赔偿?

其他 2013-10-05 19:42 人浏览
共3位律师解答
  • 依法超过60岁的员工,因已达到退休年龄,你们之间不属于劳动关系,按雇佣关系处理,建议先做伤残鉴定(应按道路交通事故标准),然后根据鉴定结果计算赔偿。
  • 按照工伤赔偿标准来陪,医疗费,误工费,申请伤残鉴定,经济补偿金赔偿20年,60岁以上,每增加一岁减少一年等一系列的赔偿。
  • 按照工伤赔偿标准来陪,医疗费,误工费,申请伤残鉴定,经济补偿金赔偿20年,60岁以上,每增加一岁减少一年等一系列的赔偿。
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