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未签订劳动合同无故旷工算除名吗

其他 2013-11-04 13:55 人浏览
共3位律师解答
  • 这个一般旷工达到一定时间是可以开除的,但是没有签订劳动合同工作2年内可以要求双倍工资的,
  • 你好,旷工达到一定时间是可以开除的,但是没有依法签订书面劳动合同工作1年内可以要求双倍工资。 如有疑问,可以来电咨询
  • 这个一般旷工达到一定时间是可以开除的,但是没有签订劳动合同工作2年内可以要求双倍工资的,
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