咨询详情

我雇佣的驾驶员离开驾驶室，由于轮胎高温，在车下面修理轮胎淋水，水喷到轮胎上面，发生爆炸，驾驶员受伤，驾驶员诉讼我赔偿他提供劳务用工，受到伤害，追索劳动报酬，这应该是谁的责任。 1，在出车前驾驶员提出保养修理了该爆炸轮胎的刹车量,可能是刹车太紧。 2，下坡前驾驶员未检查车辆淋水部位。 3.由于驾驶员操作经验少，发现轮胎高温，不应该停车，继续前行会，会自然冷却。 4，驾驶员未穿戴车上劳保用品/安全帽，手套，工作服

其他 2013-11-05 08:04 人浏览

共5位律师解答

你好，你作为雇主，需要承担赔偿责任，不过雇员有过错的话，可以减轻你的责任，具体赔偿项目有医疗费、误工费、护理费、后续治疗费、住院伙食补助费、营养费、交通费、被抚养人的生活费、精神损害抚慰金等，如果构成伤残了，还要到司法鉴定中心进行伤残等级鉴定，根据伤残级别计算残疾赔偿金，以上赔偿项目的计算是有具体标准的，同时还需要了解你的户口性质、工作收入等情况才可以确定，建议你委托律师详细计算赔偿数额

高付华律师

2013-10-25 21:15
你好，你作为雇主，需要承担赔偿责任，不过雇员有过错的话，可以减轻你的责任，具体赔偿项目有医疗费、误工费、护理费、后续治疗费、住院伙食补助费、营养费、交通费、被抚养人的生活费、精神损害抚慰金等，如果构成伤残了，还要到司法鉴定中心进行伤残等级鉴定，根据伤残级别计算残疾赔偿金，以上赔偿项目的计算是有具体标准的，同时还需要了解你的户口性质、工作收入等情况才可以确定，建议你委托律师详细计算赔偿数额

邢伟华律师

2013-11-05 08:04
你好：你是雇主要赔偿雇员的损失的，当然雇员有过错可以减轻你的赔偿金额。

李淑玲律师

2013-10-26 22:19
你好，雇员雇佣工作中因工作原因造成伤害的，雇主需承担责任的，但如果有证据证明雇员有过错可以减轻雇主的责任

李凤霞律师

2013-10-25 14:40
你好，雇员因工作原因造成伤害的，雇主是要承担责任的，如果有证据证明雇员有过错可以减轻雇主的责任，这是法律规定的，

钟晶律师

2013-10-25 12:19