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我是2010年4月份到一家公司应聘内保每年签有劳动合同、可今年公司改革、新增一安保部门、将我转入此部门并且说试用期三个月,我就不明白了,我在公司从事保安工作以三年多、转到安保部也是从事保安工作怎么能说从试用期开始呢?经过好长时间争论公司一直说你以前是行政部而现在是安保部,部门不同、得从试用期开始、想想试用期工资和正式员工的工资相差一百块钱所以我就忍下了。可从六月份进入安保部后公司发了四个月工资就有三个月克扣我工资。请问我该怎么办?谢谢!

其他 2013-11-11 06:57 人浏览
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