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工作4年了，买了社保，但没有签合同，因为与同事产生纠纷被解雇了，老板应该赔偿工资吗？

其他 2014-01-31 09:29 人浏览
共6位律师解答
  • 你好。对于用人单位没有与你签订劳动合同的行为，你是可以要求对方支付你双倍工资的；以及对方违法解除劳动合同的，你还可以索要相应的经济补偿金，每满一年支付一个月的。协商不成可以申请劳动仲裁进行维权。
    丁磐律师

    丁磐律师

    2014-01-14 08:42
  • 您好，没有劳动合同，可以要求对方支付您双倍的工资
    梁静飞律师

    梁静飞律师认证

    2014-01-14 11:30

     咨询我
  • 双方未签订劳动合同，可以要求双倍工资赔偿……
    邢伟华律师

    邢伟华律师

    2014-01-31 09:29
  • 你好，及时整理收集证据，申请劳动仲裁维权。
    郭光律师

    郭光律师

    2014-01-14 13:35
  • 你好，可以协商处理，协商不成可以申请劳动仲裁，1.没签劳动合同可以要求双倍工资的赔偿；2.解除劳动关系可主张经济补偿金；3.单位没为你购买社保是可以要求补交的。
    薛志军律师

    薛志军律师

    2014-01-14 09:58
  • 你好，公司解雇你，如果你没有过错公司应该赔偿经济损失。没签劳动合同，你可以根据你的月工资以及你的其他具体情况要求双倍工资。建议来所详谈，我们将为你免费提供专业的法律意见。
    罗泽伟律师

    罗泽伟律师

    2014-01-14 09:51
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