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我在2011.12.16日收工伤.2014监定为八级.我公司是计件制.没有保底工资.1个月平均工资2300元.我该得到哪些赔偿？

其他 2014-02-28 10:46 人浏览
共3位律师解答
  • 您好《工伤保险条例》规定；职工因工致残被鉴定为八级伤残的享受以下待遇： 　　（一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为10个月本人工资； 　　（二）劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 　　本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资，本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60％。，
    沈辉律师

    沈辉律师认证

    2014-02-28 10:32

     咨询我
  • 你好。除了实际支出的医疗费用，还包括停工留薪及康复待遇，以及伤残待遇（一次性伤残补助金八级为11月本人工资，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金26个月本人工资）。公司如不配合解决，你可以通过劳动仲裁、诉讼等方式解决。如有不清楚之处，欢迎及时来电咨询律师或来事务所当面咨询。
    丁磐律师

    丁磐律师

    2014-02-28 10:46
  • 你好，工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。协商不成可以申请劳动仲裁。
    周文才律师

    周文才律师

    2014-02-28 10:20
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