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我在1家公司干了3年,我是劳务派遣去的,合同还有1年半到期,前天却通知我被解雇了,当时没有告诉我原因,后来用人单位给派遣公司发了一份通知书,写明我业务能力差,对客户服务态度恶劣,严重违反公司规章制度,所以辞退我,但是我根本没有违反公司的规章制度,后来同事告诉我说用人单位要裁员,我才明白他们是随便找理由解雇,请问这算是无理辞退么,我可以申请赔偿么

其他 2014-04-01 08:02 人浏览
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