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我在**厂工作，我虽然说工作不算太好，但换了个心仪的工作我加倍努力了，但就因为一次迟到就要辞退我，我应该怎样办，我还是个实习员工

其他 2014-07-25 07:36 人浏览

共6位律师解答

你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。

邢伟华律师

2014-07-25 07:36
诉讼解决。。

窦岩律师

2014-05-13 22:09
单位辞退如果违法，应当支付赔偿金

鲁宏律师

2014-05-13 14:21
可以申请拉动仲裁

赵红文律师

2014-05-13 12:47
一次迟到，公司能否辞退员工，要依据公司的规章制度，同时员工是否知晓上述规章制度，从而决定公司辞退员工是否合法。

【追问】我还想干这份工作，请问您应该怎样办呢？

张丽律师

2014-05-13 10:27
单位有合法制定的规章制度，员工违反该制度的，可以辞退员工。但，单位无正当理由辞退员工的，员工可以要求双倍赔偿。

金桂花律师

2014-05-13 08:33

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