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我在XX公司应聘时,人事部经理告诉我说这个行业由于牵涉诸多版权问题,为保证公司员工不会私自倒卖公司“产品”,公司员工需在签署用工合同时一并签署保密协议,并交纳相当数量的保密保证金,并承诺会在合同期满后以当前存款利率结算。
由于我是应届毕业生,没有相关的经验,我想了解一下,这样是否是正常的用工合同签署方式,是否合法,有没有被骗的可能,如何防止被骗?
在线等,谢谢

其他 2014-05-26 17:06 人浏览
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