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本人应聘了一家物流公司，说先培训一个月，到期后第一个月发现金，现在都抄了四天了也不开支，总是往后托，我们之间有协议没合同，协议在他们手里，我现在该怎么办

其他 2014-11-10 17:14 人浏览

共9位律师解答

你好，发生争议之后，先协商，协商不成，那么建议搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁维权。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。需要帮助，可以来电咨询。

王汉勇律师

2014-11-10 12:17
协商不成，到人力资源和社会保障局投诉。

徐卫东律师认证

2014-11-10 12:22

咨询我
可以向劳动监察部门投诉解决

怀向阳律师认证

2014-11-10 15:11

咨询我
可以向单位所在地劳动监察大队投诉。

曹学梅律师

2014-11-10 17:14
你好，发生争议之后，先协商，协商不成，那么建议搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁维权。

家权团队律师

2014-11-10 13:21
你可向劳动部门投诉的

李建成律师

2014-11-10 12:05
工作时间较短建议协商处理,拖欠工资的话协商不成申请劳动仲裁维权.

李莹律师

2014-11-10 12:05
你好，建议收集证据诉讼维权。

石建伟律师

2014-11-10 11:58
及时向劳动监察大队投诉。

彭宇明律师

2014-11-10 11:55