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我与同事产生矛盾，她先开口骂我，两次。然后我动手打了她，不过很轻的，她没伤着。然后公司以此开除我，请问这样公司违法吗？

其他 2014-11-29 09:33 人浏览
共4位律师解答
  • 您好!视具体情况而定，不能一概而论。如果没有违法劳动合同的约定和公司的规章制度，那么，公司开除你有违法劳动合同之嫌，你可以要求继续履行劳动合同，或要求公司支付赔偿金(按一年工龄二个月本人工资的标准计付)。如果协商不成，可以依法申请劳动仲裁。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2014-11-29 02:48
  • 应认定为违法辞退。
    李翠英律师

    李翠英律师认证

    2014-11-29 07:54

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  • 如果公司规章制度没有规定可开除，则公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿二个月工资的经济补偿金和其他损失等。
    曾永前律师

    曾永前律师

    2014-11-29 09:33
  • 你好，很难说，需要进一步了解情况才能确定公司是否为违法解雇。
    宋美丽律师

    宋美丽律师

    2014-11-29 07:16
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