咨询详情

我父亲在一家私企上班，今年57岁了，马上到达退休年龄，父亲是92年开始在这个公司上班的，但是公司一直未给他买社保，也没签订劳动合同，直到12年才给他签订劳动合同，但是一直不给买社保，今年他们公司统一给员工买社保，但是说我爸年龄大买不了，这种情况应该怎么办

其他 2014-12-02 16:05 人浏览
共3位律师解答
  • 你好，劳动纠纷要看用人单位有哪些违法行为，如未足额支付工资、未与劳动者签订合同，未缴社保，未支付加班费等等，都属于违反劳动法的行为，劳动者可申请劳动仲裁，要求单位支付双倍工资、补缴社保，支付经济补偿金、加班费等等，可要求赔偿的项目比较多，建议当面咨询律师，由律师根据你的陈述具体分析可主张哪些权益。 如需律师帮助，可电话或当面咨询
    刘淑静律师

    刘淑静律师

    2014-12-02 12:53
  • 能补交的，补交。不能补交的可以要求赔偿。建议向当地劳动社保投诉。
    罗建雄律师

    罗建雄律师认证

    2014-12-02 15:14

     咨询我
  • 您好，公司一直未能签订劳动合同也没有缴纳社会保险，是违反《劳动合同法》的行为。劳动者可以申请劳动仲裁，要求公司承担未签订劳动合同的双倍工资责任。建议首先向社保部门反映情况，能够补缴社保的，由单位补缴，不能补缴的，可以要求单位承担赔偿责任。具体可以当面咨询律师，由律师根据具体情况为您提供解决方案。 如有需要，可以与我电话联系。
    张立律师

    张立律师

    2014-12-02 16:05
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
平台武汉律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
法律快车 > 法律咨询库 > 湖北咨询 > 武汉咨询 > 武汉咨询 > 咨询详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟