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在一个公司连续工作十年合同到期该从什么时候算起补偿

其他 2014-12-04 17:53 人浏览
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  • 您好,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。
  • 如果公司没有过错,合同到期公司不续签或低于原来标准签订,则从2008年起算。如果有过错,则从开始工作计算。
  • 由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金 。
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