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东莞工伤认定十级月平均工资2200元，应赔偿几钱

其他 2014-12-04 17:19 人浏览
共6位律师解答
  • 1、十级：医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金（7个月工资，社保支付）、一次性医疗补助金（1个月工资、社保支付）、一次性就业补助金（4个月、单位支付） 2、如果单位没有足额购买社保的，一次性伤残补助金、一次性医疗补助金的差额部分由单位补足
    詹锦敏律师

    詹锦敏律师

    2014-12-04 14:49
  • 按照2200元总共赔偿12个月工资
    曾永前律师

    曾永前律师

    2014-12-04 17:19
  • 支付12个月本人工资共计26400元，如缴纳了工伤保险分为社保支付和用人单位支付两部分，如没有缴纳全部由用人单位承担。
    张伟奇律师

    张伟奇律师

    2014-12-04 14:53
  • 2200*12.。。。。。
    饶小庆律师

    饶小庆律师

    2014-12-04 12:56
  • 除应支付医疗费、康复费、停工留薪待遇、护理费用、住院伙食补助费、市外就医交通食宿费等费用外，劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金7个月工资，劳动关系解除后可获一次性工伤医疗补助金1个月工资、一次性伤残就业补助金4个月工资，共计12个月工资。
    宋美丽律师

    宋美丽律师

    2014-12-04 09:31
  • 一次性伤残补助金（7个月工资）、一次性工伤医疗补助金（1个月工资），如解除劳动关系还有一次性伤残就业补助金（4个月工资）
    冯绍锋律师

    冯绍锋律师

    2014-12-04 09:20
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