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你好，我想问一下学徒是否有工资。如果没有明确的解释，我可以拿到工资。我和老板口头上说没有工资，但是工作了半年多，我能拿回我的工资吗？每天有13个小时的工作。更难的是，他当时说学徒没有工资，我也没有签合同。我现在该怎么办你好，我想问一下学徒是否有工资。如果没有明确的解释，我可以拿到工资。我和老板口头上说没有工资，但是工作了半年多，我能拿回我的工资吗？每天有13个小时的工作。更难的是，他当时说学徒没有工资，我也没有签合

劳动纠纷 2020-09-15 11:05 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动合同法： 第九十七条　本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同，继续履行；本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数，自本法施行后续订固定期限劳动合同时开始计算。 　　本法施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的，应当自本法施行之日起一个月内订立。
    第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资 有问题可以再咨询
    平台特邀律师律师
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    2020-09-15 10:42

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  • 你好，到当地劳动监察部门投诉讨薪。当然，可以找工资条、工卡、打卡记录等证明，没合同也没关系的。
    平台法律顾问团队律师
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    官方

    2020-09-15 10:50

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  • 您好，可以申请劳动仲裁，要求单位支付拖欠的工资以，没合同没关系，找找工资条、工卡、打卡记录，具体可以找个律师详谈。
    劳动纠纷律师团队律师
    劳动纠纷律师团队
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    2020-09-15 11:05

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  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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