问答详情

您好,我还在企业工作中七年,每一年所签的合同有效期为一年。2020年3月份期满,随后企业一直沒有与大家签署合同书到现在6月份了, 我仍在企业工作中,且发至5月份薪水。忽然退工,我想问一下,我那样的是不是能够被视作签署合同书至2020年3月份,再推行换岗(我企业的说法)拿六个月的遣散费。您好,我还在企业工作中七年,每一年所签的合同有效期为一年。2020年3月份期满,随后企业一直沒有与大家签署合同书到现在6月份了, 我仍在企业工作中,且发至5月份薪水。忽然退工,我想问一下,我那样的是不

合同纠纷 2021-11-09 08:43 人浏览
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