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正式工签了合同,试用期间转为临时工合法吗?

合同纠纷 2021-02-28 10:57 人浏览
共1位律师解答
  • 用人单位不及时与劳动者签订劳动合同是违法的。
    用人单位自用工之日起已满一个月未满一年时间内,未与劳动者订立劳动合同,要在劳动者次月起,每月支付劳动者两倍工资。但已满一年都未与劳动者订立劳动合同,此时,劳动者与用人单位之间视为订立了无固定期限的劳动合同。
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