工厂的员工在非上班时间在工厂宿舍突然辍学，工厂方面需要赔偿吗
劳动纠纷
2021-03-20 13:44
人浏览
共3位律师解答
-
在上班时间遭到他人殴打，遭受人身伤害的，劳动者可以主张赔偿。因为劳动者被打属于侵权，所以可以主张人身损害赔偿。不过，因为又是在上班时间，按规定可以依法认定工伤，获得工伤赔偿。
那么，这个时候劳动者可能会同时拿到工伤赔偿和人身损害赔偿。 -
厂方要先就伤害去申请工伤，接着按照工伤认定结果承担相应的责任。
-
在非工作场所受伤责任承担，应从是否因履行职务受伤等方面来分析：如果属于因履行职务受伤，或在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，或在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的等，就属于工伤，用人单位承担工伤赔偿责任。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。 
平台阳泉律师团官方响应时间平均2分钟内 咨询我
相关知识推荐
-
工厂解散员工的赔偿标准
工厂招聘员工的时候需要签订劳动合同，但是因为工厂自身的原因解除与员工的劳动关系，这个肯定是需要对员工
其他劳动保障人看过
-
请问工厂员工在宿舍突然死亡，工厂需赔钱吗你好，1、如果在工作过程中遇到事故伤害，应当马上到签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近
赣州律师
人看过
338人咨询过
去咨询 -
工厂搬迁员工怎么补偿
01:25
人已看 -
员工不满工厂长期加班跳楼身亡
本报讯(记者刘满元、周伟涵)不满工厂长期加班，请假又未被批准，24岁的员工、大学毕业生廖世锴留下一份
劳动法动态人看过
-
工人上班时死在工厂
至于人是怎么死的，什么时间死的，还需要调查本报讯(记者刘洋)昨日17时20分，长春市民张先生接到电话
劳动法动态人看过
-
下班时间在工厂宿舍跳楼自杀工厂该怎么赔偿首先，自杀不能认定为工伤，我国现行的法律法规对此有着明确的规定。《工伤保险条例》第十六条：一、“职工
贵港律师
人看过
154人咨询过
去咨询 -
工厂搬迁赔偿明细
01:29
人已看 -
工厂员工在非上班时间在工厂宿舍内突发辍死，厂方需要赔偿吗？在上班时间遭到他人殴打，遭受人身伤害的，劳动者可以主张赔偿。因为劳动者被打属于侵权，所以可以主张人身
商洛律师
人看过
194人咨询过
去咨询 -
员工无缘无故在工厂宿舍死亡工厂应如何赔偿1.突发疾病认定工伤的情形只有一种，即《工伤保险条例》第十五条第一项，“在工作时间和工作岗位，突发疾
怀化律师
人看过
104人咨询过
去咨询 -
工厂上班时间你好,公司存在较多违法行为,可以向劳动部门投诉处理.
黄东律师
人看过
6576人咨询过
去咨询 -
工厂上班时间你好1有相关的法律规定。
李博律师
人看过
13107人咨询过
去咨询 -
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中，市区的税率为7%，县城和镇的税率
税法人看过
-
小偷偷了2个煤气瓶跳墙。结果双脚骨折，请问厂方有哪些赔偿责任还得看具体情况
陈晓云律师
人看过 -
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下：90平方以下契税为1%；90平方~144平方以下契税为1.5%；144平方及
税法人看过
-
工厂上班时间没什么不合法。
杨东升律师
人看过 -
单位不用无固定期限职工，却雇佣聘用人员来工作，这种行为违法吗可能违法。应首先查看具体合同与劳动法规定。若遭不公正对待，1.与单位协商，提出诉求；2.协商无果，向
大同律师
人看过 -
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房，通常按照房屋的计税余值计算房产税；对于出租的店面房，通常按照租金收入
税法人看过
-
年满54岁，被公司辞退有没有补偿金?有补偿。具体操作：1.计算工作年限，确定补偿金数额；2.与公司协商支付事宜；3.如协商不成，准备相关
大同律师
人看过 -
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是：应纳税额=计税价格×税率，税率为10%，以实行从价定率的办法计算。计税的价格
税法人看过
-
今年住院在医院花了三万多元报销后还能再报销吗？法律分析：一般而言，报销时间的期限为一年，一旦过了一年的这个期限，再去指定地点去报销，则是没法实现的
阳泉律师
人看过 -
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是：有形动产租赁税率17%，不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁，增值税税率是
税法人看过
-
在公司工作三年，第一年未缴纳社保，后两年有缴纳社保，第一年未可以追缴第一年未缴纳的社保。依据《中华人民共和国社会保险法》，用人单位和个人必须依法缴纳社会保险费。
阳泉律师
人看过 -
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0
税法人看过
-
上班到离职时间不让走 还不给发工资针对老板不让按时下班且拖欠工资的情况，您有权维护自己的合法权益。首先，您可以尝试与老板沟通，明确表达
阳泉法律问答顾问律师
人看过 -
用人单位有三个月产假，我休息了四个月，多出的一个月产假的五险多出的一个月产假五险需按规定缴纳。依据《企业职工生育保险试行办法》，产假期间单位需继续缴纳保险单位部
阳泉法律问答顾问律师
人看过 -
员工上班实习期超过六个月，且没有签订实习合同和交保险，现在被可以要求单位支付赔偿金。根据《劳动合同法》，单位未依法签订劳动合同或缴纳社会保险，员工有权要求赔偿。
阳泉法律问答顾问律师
人看过 -
公司不给垫付医疗费，说保险公司理赔要原件 公司负责人说，保险可以交给单位，但需保留复印件。根据《工伤保险条例》，工伤医疗费用由工伤保险基金支付。提供原件是理赔的
阳泉法律问答顾问律师
人看过
加载中