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请问是按照鉴定合同的年数赔偿还是从最初的工作时间开始赔偿。公司一次鉴定两年，已经十年了，鉴定了好几次。

劳动纠纷 2021-04-15 09:38 人浏览
共3位律师解答
  • 个人以单位未依法缴纳社会保险为由解除劳动合同可以主张经济补偿金的。
    　　《中华人民共和国劳动合同法》
    　　第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
    　　
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    　　
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
    　　
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
    　　
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;
    　　
    (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
    　　
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
    平台特邀律师律师
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    2021-04-15 09:26

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  • 您好，根据您的描述，您们是伤残做了最近才起诉的吗，对方有权提出重新鉴定，这事诉讼中常见的问题
    平台法律顾问团队律师
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    2021-04-15 09:28

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  • 要看你是否做过工伤认定的
    劳动纠纷律师团队律师
    劳动纠纷律师团队
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    2021-04-15 09:38

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  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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