相关知识推荐
人事档案不在公司,公司可不为劳动者交社会保险吗?
人事档案不在公司,公司可不为劳动者交社会保险吗?单位以劳动者的人事档案不在单位为由拒绝为劳动者缴纳社
公司停薪留职合法吗?
公司停薪留职是不合法的。目前国家出台的关于停薪留职的规定的前提是员工个人申请,经企业批准后申请人才会停薪留职。同时企业停
未与单位签合同,辞职也可获补偿?
我是某单位的职工,自2005年3月开始在该单位工作。2007年5月,因母亲生病需要我照顾,我主动辞职
因为在公司内部谈恋爱,被辞退,公司违法吗?
《婚姻法》规定,我国实行婚姻自由的婚姻制度。因此,公民享有恋爱自由的权利,任何人不得干涉公民自由恋爱
公司不交社保违法吗?
司不交社保违法。用人单位应当依法按时足额为员工缴纳社保,为员工缴纳社保是公司的法定义务。公司不缴纳的,由劳动行政部门责令
交通事故责任认定下来多久可以诉讼
交通事故责任认定下达后,何时可诉讼法律无明确规定。但民事权利诉讼时效为三年,建议当事人及时准备证据提
二人打架一方轻微伤要承担怎样的法律责任
打架致轻微伤,施暴者需承担行政责任,并赔偿受害者的医疗费用等经济损失。但轻微伤不构成刑事犯罪,不会面
工作时间延时加班工资标准是怎样的
加班工资标准因时段而异:法定节假日300%,休息日200%,工作日延时加班150%。本文详细解读了加
私人订立合同怎么才有效
私人订立合同的有效性需满足内容合法、真实意思表示、自愿签订及书面形式等要求。合同订立前,建议当事人寻
劳动合同法对于自动离职的规定有哪些
劳动合同法并未明确“自动离职”概念,但规定了劳动者可解除劳动合同的情形,如用人单位违法或危及劳动者安
交通事故造成的工伤企业怎么赔偿
交通事故造成工伤,企业赔偿责任依伤残等级而定。一级至四级伤残需保留劳动关系并支付补助和津贴,五至十级