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退休聘用人员辞退需要提前几天

劳动纠纷 2023-04-20 10:03 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,需要看具体的情况了
  • 按照劳务关系处理
  • 辞职需要提前一个月。辞职是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。根据相关法律规定劳动者可以提前30天通知用人单位解除劳动合同。如果没有双方约定的超过30天的提前通知期的规定,则在劳动者通知30天后,劳动者和用人单位的劳动关系或劳动合同解除。
    辞退员工如何赔偿标准是什么
    辞退员工如何赔偿标准如下:
    1、单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;
    2、无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿;
    3、因劳动者存在过错而辞退的,公司不需要支付补偿。
    :《中华人民共和国劳动法》 第三十一条
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