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竞业限制协议违约金最高限制

合同纠纷 2021-06-13 06:46 人浏览
共3位律师解答
  • 当事人可以对双方的违约行为约定违约金,遵循公平原则,根据劳动者的劳动报酬等因素合理确定。违约金标准的主要影响因素,是竞业限制补偿金的高低和损失的大小。其它影响因素还有履约程度,过错大小等等
  • 劳动合同中竞业限制违约金的计算,首先要看双方在劳动合同中或者竞业限制协议中是否有相应的约定,有约定从约定,若没有相应的约定,则一般按实际造成的损失支付违约金
  • 竟业协议是可以在合同中约定违约金的,也就是说可以限定违约金。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。
    劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
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