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我在一家纺织厂工作。我在工作中意外受伤。医生诊断为骨折。工厂里没有签订合同。如何处理这件事！

工伤赔偿 2022-04-02 12:45 人浏览

共3位律师解答

职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，可以认定为工伤；具体的工伤待遇有一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、伤残津贴等。如果单位不承认与员工存在劳动关系，而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在，则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向单位索赔，有医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费等赔偿费用

平台法律顾问团队
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2022-04-02 12:27

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在工地上班受伤，虽然没签合同，只要能够证明与用人单位存在劳动关系的，则可以申请工伤认定，享受相应的工伤保险待遇

平台特邀律师
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2022-04-02 12:29

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建议先找单位申请工伤认定，如果单位不配合，你一个月后可以自行申请。然后基本痊愈就可以做鉴定，开始着手索赔事宜。一般有医疗和康复费用、辅助器具费、护理费、住院伙食补助费和停工留薪工资等，评上等级的话还有一次性伤残补助金。
如果解除合同还有一次性医疗补助金和一次性就业补助金。

民事法律律师团队
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2022-04-02 12:45

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