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在这家公司工作了近三个月。劳务派遣公司的劳动合同已与公司签订。现在公司想解雇我。我可以要求赔偿吗?该公司有五项保险和一项基金,但它没有为我购买。解雇的原因是我犯了一个错误。现在我已经一个月没有发工资了。如果我这个月工作13天,我应该如何计算工资?据我的同事说,工资可能只在上个月支付,但如果我本月工作13天,就没有理由被解雇。公司组织外出出差,因为我个人的原因,我没有抽出工作时间。我在工作时间做自己的事。公司说我可以直接做,

劳动纠纷 2022-05-22 20:11 人浏览
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