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合同期满后需要办理哪些离职手续?

劳动纠纷 2022-06-05 15:14 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动者按照用人单位的要求,做好工作交接。在离职手续上签字前一定要看清离职原因,是劳动者主动提出辞职,还是用人单位提出解除劳动合同,这是用人单位是否支付经济补偿的关键。
    离职前结清工资、经济补偿并要求单位出具离职证明
  • 劳动者离职的手续:
    (1)提前30日向用人单位提出申请;
    (2)离职员工必须在规定的时间内做好工作移交,并向用工人单位人事部提供书面的有相关人员签字的移交清单,人事部凭移交清单及当月结算工资并办理正式离职手续;
    (3)转出人事关系
  • 劳动合同到期离职手续需要办:
    (1)办理工作交接。
    (2)公司财物、文件资料及清偿债务。
    (3)退还员工证件及结清工资。等等
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