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我是一名建筑工人。我在工作时出了事故。我没有签订劳动合同，公司也不同意打开工伤鉴定。我该怎么办？

工伤赔偿 2022-06-06 11:12 人浏览
共3位律师解答
  • 建议按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请
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    2022-06-06 10:52

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  • 只要建立了用工关系，即使未签订劳动合同，也是可以认定工伤的。不签订劳动合同是严重违反了《劳动合同法》的规定，对于因工受伤不给予享受工伤待遇的做法也是错误的。可以通过仲裁和诉讼途径主张自己的权益。
    劳动争议案须经过劳动争议仲裁前置程序
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    2022-06-06 11:00

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  • 未签订劳动合同也未缴纳工伤保险的，发生工伤事故，所有工伤赔偿金都应由单位承担。首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定，住院期间治疗费、护理费等都由单位支付，停工期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
    治疗结束后进行劳动能力鉴定，并按伤残鉴定结论提出伤残赔偿
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    2022-06-06 11:12

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