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工伤事故中的精神抚慰是否有任何赔偿

工伤赔偿 2022-06-18 12:05 人浏览
共3位律师解答
  • 对于工伤职工,依法根据《工伤保险条例》计算工伤赔偿待遇,而该条例并未规定劳动者受工伤可以获得精神损害抚慰金,因此,一般情况下,劳动者受工伤,要求用人单位或者社会保险基金支付精神损害抚慰金并无法律依据
  • 在交通事故引发的民事诉讼中,在受害人构成残疾乃至死亡的情况下,才可以根据法律规定得到相应赔偿金额。所以,如果构成残疾,就可以由受害者本人或者依法由受害人承担扶养义务的被扶养人要求残疾精神损害抚慰金
  • 劳动关系中的劳动者因工伤事故遭受工伤人身损害,应当按照国务院制定的《工伤保险条例》的相关规定请求工伤保险赔偿,享受相应的工伤保险待遇,不能直接对用人单位提起人身损害赔偿的民事诉讼。由于工伤保险待遇与精神损害抚慰金的法律性质和功能不同,对工伤事故损害赔偿案件不能主张精神损害抚慰金
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