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我在一家工作室做了半年的生活顾问,没有签订合同。到了年底,主管让我先休息。碰巧是春节。春节三个月后,我还没有接到回去工作的通知,其他同事也接到了回去工作的通知。我无缘无故被解雇了。在这种情况下,我可以申请赔偿吗?当我被告知休息的时候,我说工作室已经不需要了,租金也要搬走了,但新年过后,我通知其他同事回去工作,在我结算了上个月的工资后,就没有人跟着我了。我被悄悄解雇了。这种方法非常残忍,我感到非常不舒服。我希望我那些懂法律的朋友能帮助我

劳动纠纷 2022-07-23 16:21 人浏览
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