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你好，我上班的时候长突然说明天不用来上班

劳动纠纷 2022-11-30 14:24 人浏览

共3位律师解答

可以到劳动局去投诉

平台法律顾问团队
官方

2022-08-31 15:12

咨询我
您好，你可以向劳动监察大队投诉解决

法律快车咨询顾问

2022-08-31 15:16

咨询我
如果劳动合同对此没有约定，一般按照国家规定的上班时间，也就是周一到周五，公司擅自改变上班时间，需要跟员工协商，如果协商不一致，员工不去上班不能算旷工。要根据该职工有实际工作或休息时间安排来分析：

１、如果星期
六、星期天是该职工的正常休息日的，根据法律规定，在休息日进行加班要取得职工本人的同意，如果职工在星期
六、星期天不去上班的，不属于旷工。

２、如果根据用人单位的工作安排，星期
六、星期天是该职工的正常上班时间而非休息时间的，则职工未经单位同意而不去上班的，就属于旷工。如果还有疑惑，电话或微信联系　星期
六、星期天不上班按劳动法规定是否算旷工。

劳动纠纷律师团队
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2022-11-30 14:24

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