农民工在加班时突然得病怎么办
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可以去劳动局举报
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建议尽量协商处理 。协商不成可以去劳动局投诉
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可以提起工伤认定程序解决的
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超时加班致病算工伤，一般来说，如果是因为工作的原因受伤的，那么就算工伤。而超时加班也属于在工作时间，此外致病与工作之间存在联系，所以超时加班致病算工伤，应当依法申请工伤。
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