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签了5年劳动合同

和公司签了5年的劳动合同,可以离职吗

桂方芳律师解答

你好,可以。但是要提前通知,试用期提前三天,正式员工提前30天。如果之后有工资方面的纠纷,协商不成你可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,具体情况你可以进一步跟我详细描述一下,希望能够保护你最大的权益。

签了劳动合同,但突然被辞

查曼律师解答

您好,可以申请劳动仲裁维权

和公司签了劳动合同.不给员工合同违反哪条法律?

田毛律师解答

违反合同约定

签了劳动合同,培训协议,确认书,承诺书,辞职问题

邢伟华律师解答

协商不成,可以申请劳动部门。

劳动合同到期不续签了,要写辞工单吗?

张瑞山律师解答

用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的没有经济补偿。

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