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签劳动合同 不给走，并且签了劳动合同，可以直接走吗？
贺州法律问答顾问律师解答
劳动者解除劳动合同需提前三十日以书面形式通知用人单位，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动合同到期了公司不想和我签了怎么办
张俊杰律师解答
每工作满一年支付一个月工资补偿
未签订劳动合同被辞退
朱亮亮律师解答
需要支付双倍工资和经济补偿金、未提前一个月工资及不缴社保等。
签了空白的劳动合同，离职后，需要注意些什么
季慧娈律师解答
有了离职证明就可以了
未签劳动合同被辞退
李翠英律师解答
根据《劳动合同法》八十二条规定，你一共可得到十一个月的双倍工资；又根据八十七条和四十七条的规定，你可以获得三个月工资的赔偿。具体可来电咨询
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