违约申请书理由怎么写 相关内容有哪些
发布时间：2020-11-04合同纠纷
导读：违约申请书的理由也就是违约的事实和相关依据，在申请书中当事人只要表明导致违约的原因即可，同时当事人必须承担违约责任，赔偿一定的违约金。
合同依法成立之后，当事人可能因为某些原因导致不能履行合同规定的义务，常见的情况就是高校大学生三方协议违约，当事人必须提交违约申请书表明违约的理由。那么违约申请书理由怎么写呢?接下来法律快车小编将为大家作出解答。
一、违约申请书理由怎么写
引起违约的情况有很多中，关于违约申请书理由，就直接在申请书中表明导致违约的事实和依据，并按照约定承担违约责任。
二、违约申请书范本
违约申请书
尊敬的单位领导
你好!
我叫XXX，来自XX大学XX学院，因个人原因想与贵单位违约。
由于在贵单位，我的职位是软件研发，而我软件研发的知识非常有限，长时间的学校生活中也逐渐发现自己对软件研发不感兴趣。
而且这时我家中的父母又希望我能回去工作，人说养儿为防老，过年回家的当下，看着父母逐渐苍老的面庞，我终于意识到自己的错误，虽说现在的交通工具方便，但路途始终遥远，都说远亲比不上近邻，做儿子的不能待在父母身边，甚至过年都难得回家一趟，老人会多么心寒，儿子又会多么遗憾呀!经过再三考虑，最后决定回家工作。
XXX(贵公司)科技含量高，拥有大量人才的地方，这样的公司今后的业绩定会蒸蒸日上，前途不可限量。公司给出的待遇让我十分感动，重视人才的行为更令我非常敬佩。对我因为个人的原因不能和贵公司一起成长感到非常的惋惜。
我深知我的违约行为将会给XXX的招聘工作带来极大的不便，在此对我没有处理好个人事情而给公司带来的资源浪费表示深深的歉意!我将严格按照就业协议承担责任，履行与任子行的违约条款。
对此,对贵公司在招聘过程中对本人的厚爱表示由衷的感谢,并对解约过程中给你们带来的不便表示深深的歉意。希望公司领导可以允许和我解除协议!
申请人：XXX
XXXX 年 XX月 XX 日
补充：工作期间的贡献或者突出成绩可以列举一、两件，辞职原因可以简单交待，申请减免违约金的理由可以说明。
提示：按照劳动法和劳动合同法规定，职工有权提前辞职，只要提前30天申请辞职，就不需要缴纳违约金。(除非你接受过公司出资、脱产达6个月以上的培训，在劳动合同中有服务期限约定，这种情况违约金才成立，其他情况的违约金不受法律支持，你可以拒交)
以上就是法律快车小编对违约申请书理由怎么写这一问题的解答，从中可以得出违约申请书的理由也就是违约的事实和相关依据，在申请书中当事人只要表明导致违约的原因即可，同时当事人必须承担违约责任，赔偿一定的违约金。
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