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吉林省长春市前进大街繁荣路交汇处力旺广场B座10层盈科(长春)律师事务所
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白山律师问答
轻微工伤怎么处理
遭遇轻微工伤怎么办?别担心,本文为您详细解读轻微工伤的处理流程,包括工伤医疗、费用支付以及停工留薪等方面的内容,帮助您了解并维护自己的合法权益。
#工伤认定范围
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出了工伤事故怎么赔偿
出了工伤事故怎么赔偿?赔偿项目包括医药费、误工费等,赔偿金额遵循国家规定。工伤认定和劳动能力鉴定是赔偿的前提,单位应在30日内申请认定,劳动者或亲属也可在1年内自行申请。
#工伤事故赔偿
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干活受伤雇主有关系吗要赔偿吗
农民工在雇佣活动中受伤,是否由雇主赔偿?《民法典》实施后,规定有所变化。本文详细解读了相关法规变化,并推荐法律快车为农民工和雇主提供权益保障服务。
#工伤事故赔偿
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工伤认定的条件有哪些
工伤认定涉及哪些条件?视同工伤的情形又有哪些?本文详细解读了工伤认定的条件,包括在工作时间和工作场所内受伤、因工外出受伤等情形,并介绍了视同工伤的几种特殊情况。
#工伤认定范围
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工伤认定超过30天怎么办
当工伤认定超过30天怎么办?单位仍有机会在一年内申请工伤认定,费用将由单位承担。职工或其近亲属也可在一年内直接向社会保险行政部门申请。申请时需要准备哪些资料?本文为您一一解答。
#工伤认定时限
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有医院开的病假条,但是单位不给批假可以进行投诉吗
请病假公司不批准违法。职员请病假不可以不批准,员工请病假用人单位不批准是违反相关规定的,可以到当地劳动部门进行投诉。患病或非因工负伤需要治疗的员工享有法定的病休权利,该权利的行使无须单位批准,用人单位关于员工病假未获批准以旷工论处类的规章制度因而是无效的。 请病假的流程是什么 1、工作人员患病应及时向主管领导请假,并递交病假条,由主管领导签字,报人事科备案; 2、单位工作人员患病应及时向单位领导请假,并递交病假条,由单位领导签字后,报办公室主管人事同志备案。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期: (一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。 (二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月; 十五年以上二十年以下的为十八个月;二十年以上的为二十四个月。
杨林找我共有20多人去帮舞台公司做计时工,我足跟摔成粉碎性骨折住院治疗,请问我该找谁培?
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的
你好!我在下班卡打了的情况下工作中牙齿磕掉一半,都能获得那些补偿
就工伤问题进行赔偿时,可以先行申请确认工伤,接着双方进行协商确认赔偿也可以。
带工友一起干活工友出现工程事故伤到眼睛了责任是是谁
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
两个人打仗一方住院了,另一方垫付的医药费转给了他的朋友他的朋友转给了住院方,现在另一方要起诉他的朋友和住院方这个钱应该谁给
你好:可以起诉解决看证据了
在奶茶店工作,下班的时候剩余的奶茶料都要倒掉,店长要十倍赔偿合理吗
你好,这种情况可以申请劳动仲裁
我家孩子今年初一,已经生病51个月没上学了。但不机想休学,请问有什么办法?
你好,建议积极协商
在工作中右手食指远指骨折
公司有没有买过保险,工作多久了
我耳朵干活受伤缝了八针还有疤痕算伤残吗?
报警后由公安进行法医鉴定
2024沧州工伤赔偿标准是多少
工伤赔偿标准计算如下: 1、一次性伤残补助金=当事人工资x应赔偿月数; 2、一级赔偿24个月,二级赔偿22个月,三级赔偿20个月,四级赔偿18个月,五级赔偿16个月,六级赔偿14个月,七级赔偿12个月,八级赔偿10个月,九级赔偿8个月,十级赔偿6个月; 3、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 4、供养亲属抚恤金按照职工当事人工资的一定比例发放,标准为配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤穿老人或者孤儿每人每月在规定标准的基础上增加10%; 5、一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; (九)劳动能力鉴定费。
受伤了不能工作找对方要误工费向法院起诉要那些证明?
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我有9级工伤,做了两次手术。如何计算营养费和护理费
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晚上11点,施工现场管理人员因脑血栓住院。这是工伤吗?公司有责任吗?
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