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没有劳动合同，老板就不会给我工资。我该怎么办？

劳动纠纷 2022-03-07 02:45 人浏览

共3位律师解答

《劳动合同法》第17条将劳动报酬规定为劳动合同的必备条款，同时该法第18条进一步规定了工资约定不明时的处理程序。劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，可按照以下程序进行：首先双方重新协商工资标准，适用集体合同规定的标准；如果，前两步无法解决问题，用人单位对劳动者应当同工同酬

法律快车咨询顾问

2022-03-07 02:17

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有劳动合同公司不给工资，可以由双方先自行协商、交涉，协商无果时可以向各地劳动执法部门举报，通过执法监察人员帮助协调解决；也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行

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2022-03-07 02:21

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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

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2022-03-07 02:45

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