问答详情

上班前,我说基本工资是3500元,但我没说别的。然后,当我在上班一个月后支付工资时,我说我的表现不符合标准,还有住宿费。我扣除了其他费用。只剩下1500元了。我没有签合同。这违法吗?我还能要求扣发工资吗?!

劳动纠纷 2022-03-21 13:34 人浏览
共2位律师解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中