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工厂搬迁的工人与新工厂签订了新合同。他们去了那里后,发现那里的环境不合适。一些有吸引力的条件尚未实现。你能要求工厂赔偿并终止劳动关系吗

劳动纠纷 2022-06-21 13:22 人浏览
共2位律师解答
  • 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为劳动者缴纳社会保险费的。法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形
  • 根据《劳动合同法》第四十八条:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
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