问题细节：与公司签订的劳动合同规定员工应提前两个月休假。现在我想离开。根据劳动法，我只需要提前30天通知公司。如果我提议在一个月内离开，是否违反了合同？如果劳动合同的条款与劳动法相冲突，该合同是否可以被视为无效？

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