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你好,我在签了劳务合同的情况下,现在回来工作被辞退。我能获得什么补偿么

劳动纠纷 2022-09-01 12:59 人浏览
共3位律师解答
  • 如果劳动者没有过错,被用人单位辞退的,可以要求赔偿。《劳动合同法》第八十七条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
  • 临时用工合同到期了,用人单位辞退劳动者可能会有补偿。如果劳动者的情形是符合劳动法相关规定的,劳动合同期满,终止固定期限劳动合同的,是可以要求用人单位支付经济补偿金的
  • 已经形成劳动关系,应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
    (二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
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