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雇佣未满18周岁当保安违法吗?已经17周岁了

综合法律 2022-10-05 19:15 人浏览
共1位律师解答
  • 按法律规定,17岁做保安的不属于童工。童工是指未满十六周岁的未成年工作者,而满十七岁的,就不在童工的范畴之内,但是属于未成年工,单位要给予特别保护。法律依据:《禁止使用童工规定》第六条
    用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度,或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准,从重处罚。
    劳动保障行政部门并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人,所需交通和食宿费用全部由用人单位承担。
    《中华人民共和国劳动法》第九十四条
    用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。
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