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北京市社会保险如何缴纳

法律快车官方整理

2020-09-24 23:19

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　　不管是在北京还是在其他城市缴纳社保，缴纳的方式都大同小异。最为关键的问题是需要进行连续性的缴纳，最好别出现中断的情形。那么，北京市社会保险如何缴纳？我相信你一定会对此产生浓厚的兴趣。今天法律快车的小编就带你详细了解有关于此的问题。下面，请看详细介绍。

　　一、北京市社会保险如何缴纳

　　自己缴纳社保一般有两种方式。

　　第一种就是挂靠在熟人的公司下面，让公司帮你统一缴纳。个人省去很多麻烦，你只需要把公司和个人那部分的钱直接转给中介公司就可以了。之前在支*宝上面也有相关的中介机构，一个月大概1000+左右的费用，就可以让公司代扣代缴，自己省去很多麻烦。

　　第二种就是作为灵活就业者，自己去办理个人缴纳社保的业务。

　　准备好这些资料，户口薄、身份证及复印件、两张1寸照片、就业失业登记证，以自由职业者（灵活就业人员）的身份到当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)。办理个人缴纳社保。

　　二、社保个人缴纳部分怎么计算

　　社会保险个人缴纳部分=月工资×个人应承担的缴费比例。

　　例如：你本人工资为3000元，养老保险个人承担部分缴费比例为8%，那么养老保险个人缴费部分为：240元。以此类推，如果医疗保险个人缴费比例为2%，那么个人承担部分为60元。

　　三、社保个人和单位的缴费比例

　　“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。

　　养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。

　　医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%

　　失业保险缴费比例：单位2%，个人1%;

　　工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴;

　　生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴;

　　公积金缴费比例：5%-12%，用人单位可以在这个范围内自行决定和调整，常见是8%。个人和用人单位1:1等额供款。

　　四、公务员的五险一金包括什么

　　一般来说，公务员的社会保险由国家公务员法和社保法规定。养老保险，公务员目前不参保，实行退休金制度。

　　当然，有的地方已经将公务员纳入社保与公积金缴纳范围，也就是说公务员缴纳的五险一金本质上跟职工缴纳的差不多，“五险”(又称：社保)包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。一金”指的是住房公积，即国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。公务员除了固定工资待遇，休假，就是扣除医保和住房公积金，医保里面有生育险。其他的就看你所在单位及职务状况了。

　　需要提醒的是，并不是每个城市的公务员参保政策都是一样的，不同的城市，公务员五险一金缴纳比例以及五险一金缴费基数都有不一样的标准。

　　如今人们缴纳社保的方式常选的就是在网上进行缴纳，因为方便快捷不用排队。以上就是法律快车小编的资料整理。希望大家通过阅读以后可以更加清楚了解北京市社会保险如何缴纳这个问题。如果你还有其他的法律问题，欢迎咨询法律快车，我们会有专业的律师为您提供帮助。

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