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职工工伤保险由谁缴纳，可以获得多少

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2020-10-23 23:08

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　　一般我们知道的是，在日常的工作中职工或多或少会遇到各种各样的意外伤害，这个时候职工工伤保险就十分重要了，但是同时又涉及一个问题，职工工伤保险由谁缴纳，可以获得多少，有职工工伤险，不管是对于公司方还是职工方在发生意外时都是比较有利的。那接下来就由法律快车小编为大家带来相关知识的整理。

　　一、职工工伤险由谁缴纳，可以获得多少

　　用人单位应当按时缴纳工伤保险费，职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额＝本单位职工工资总额Ｘ单位缴费费率。对于一些难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式由国务院社会保险行政部门确定。

　　二、深度解读

　　目前，世界各国实行的工伤保险制度大体可分为两种类型：一种是社会保险类；另一种是雇主责任类实行雇主责任制的是少数国家。雇主责任制有两种方式：一是受伤的工人或遗属直接向雇主要求索赔；二是雇主为其雇员的工伤风险购买商业保险。实行社会保险制的约占实行工伤保险制度国家的２／３。在这些国家，凡参加工伤保险的雇主，都必须向社会保险机构缴纳工伤保险费。我国实行的是社会保险制，规定由雇主缴费。一般是按月缴纳，但也有按照季度甚至按年度缴纳的情况。本条在规定单位缴费义务的同时，规定职工个人不

　　三、工伤保险缴费费率

　　1、分类行业基准费率，根据不同行业的工伤风险程度，将工伤保险分类行业基准费率标准分为三类六档，即一类行业的缴费费率为职工工资总额的0.5％；二类行业一档为职工工资总额的0.8％，二类行业二档为职工工资总额的1.0％，二类行业三档为职工工资总额的1.5％；三类行业一档为职工工资总额的2.8％，三类行业二档为职工工资总额的3.3％。在初次确定用人单位工伤保险缴费费率时，按照市政府批准的工伤保险分类行业基准费率执行。

　　2、费率浮动，从初次确定用人单位工伤保险缴费费率的第二年开始，属于二、三类行业的用人单位缴费费率在分类行业基准费率标准的基础上进行浮动，浮动幅度根据用人单位一定时期内工伤保险基金支付的工伤保险待遇总额（含全部费用）与缴费总额的比例确定。

　　3、缴费方式

　　每月10日前到地方税务局缴纳

　　缴纳工伤保险费。用人单位也不得采取任何手段，将工伤保险费分摊到职工个人。国家为了保障职工在各方面的需求，建立了社保保险。并强制企业为职工缴纳，社保保险包含了养老、医疗、生育、失业和工伤一共五个险种。其中有不需要职工本人承担费用的就包含了工伤保险，所以说工伤保险其实是工作单位给缴纳。以上就是法律快车小编为大家整理的职工工伤险由谁缴纳，可以获得多少内容，如果您还有其他问题，欢迎咨询法律快车网律师。

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