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2022年职工工伤保险如何办理

法律快车官方整理
2021-11-22 15:40
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　　大家就业的时候，无疑会看是否有五险一金，五险是最基本的员工福利，气筒工伤保险是有用人单位来承担的一种保险，就是为了保障职工在受工伤时能有一定的补偿。那么2022年职工工伤保险如何办理？办理工伤保险需要材料有哪些？怎么认定是工伤？工伤保险的报销范围有哪些？下面法律快车小编针对这几个问题为您详细介绍相关的法律规定。

　　一、2022年职工工伤保险如何办理

　　1.根据《工伤保险条例》的规定用人单位批准成立后就应到社会保险经办机构为职工办理工伤保险参保手续，初次参加工伤保险的单位需准备该单位的营业执照原件、复印件，单位的组织机构代码证书原件、复印件，单位法人的身份证原件、复印件，该单位所有员工的劳务合同，身份证复印件。

　　2.资料备齐后到社保局填写社会保险登记表、缴费工资申报花名册，并缴纳职工的工伤保险费。单位参保缴费后有人员变动及时将变动人员名单报送社会保险经办机构，单位初次参保交费的次月新发生工伤的职工按《工伤保险条例》的规定开始享受工伤保险待遇。

　　二、办理工伤保险需要材料有哪些

　　根据《工伤保险条例》的规定用人单位批准成立后就应到社会保险经办机构为职工办理工伤保险参保手续，初次参加工伤保险的单位需准备：

　　该单位的营业执照原件、复印件，

　　单位的组织机构代码证书原件、复印件，

　　单位法人的身份证原件、复印件，

　　该单位所有员工的劳务合同，身份证复印件。

　　三、怎么认定是工伤

　　应当认定为工伤或视同工伤的情形：

　　1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的

　　2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

　　3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

　　4.患职业病的

　　5.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

　　6.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的

　　7.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的

　　8.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的

　　9.职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

　　四、工伤保险的报销范围有哪些

　　1.工伤保险参保人在工伤协议医疗机构发生的与工伤相关的门（急）诊、住院的医疗费用。

　　2.工伤保险参保人发生工伤后遵循就近抢救的原则，在非工伤协议医院发生的与工伤直接相关的门（急）诊、住院的医疗费用。即工伤发生当日的门（急）诊、工伤发生当日起7天内的住院费用。

　　3.工伤保险参保人因公出差、公派学习、长驻异地工作，在境内本统筹区外发生的与工伤直接相关的门（急）诊、住院的医疗费用。

　　以上就是法律快车小编为大家整理介绍的关于2022年职工工伤保险如何办理等相关法律知识。通过上文介绍相信大家对于工伤保险方面的知识应该都有了基本了解。如果你还有其他的法律问题，欢迎咨询法律快车网，我们会有专业的律师为您提供帮助。

　　责任编辑：楚雨荨

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关联法条

《工伤保险条例》

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