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社保可以断交吗,断交有什么影响

法律快车官方整理

2020-10-02 20:10

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　　社保断交问题是生活中时常发生的一些问题，因为很多缴纳社保的人员会因为一些其他事项而对此进行耽误，以至于造成一些负面影响。那么，社保可以断交吗，断交有什么影响？我相信你一定会对此产生浓厚的兴趣。今天法律快车的小编就带你详细了解有关于此的问题。下面，请看详细介绍。

　　一、社保可以断交吗，断交有什么影响

　　1、断交期间养老保险不会清零，只要以后社保缴费年限满足15年就可以了。但是在断交期间，医疗保险不能报销。

　　2、社保中断缴费对待遇享受是有影响的，中断养老保险缴费会影响缴费年限，重新缴费后其前后缴费年限可以合并计算。

　　3、而医疗保险，如果断交时间超过3个月话，重新缴费后将按新参保计算缴费年限，不能前后合并计算缴费年限。

　　社保断交哪里可以补交

　　1、如果因为失业而断交，但是很快又找到了新工作，可以请新单位帮忙补交社保，补交费用需要自己出。

　　2、如果断交社保的时间小于2个月的话，还可以麻烦原单位补交社保，同样费用也要自己出。

　　3、通过社保代缴中介也可以补交社保，不过除了补交社保的费用之外，还需要支付一定的中介费用。

　　二、什么样的资格会被清零?

　　每个城市和地方的社保规定都是不一样的，这里所说的资格清零，一般都是一二线城市的社保新规。因为一二线城市很多权限都是跟社保挂钩的，比方说想要在北京买房，就要连续缴满5年社保，落户则要缴满7年。所以一二线城市的社保如果出现断缴，购房资格、买车资格、积分落户资格等将会被清零。并且续交也不予认可。而有些资格是任何地方都不能取消的，比如养老金账户、养老金缴费年限、医保账户使用、失业保险缴费年限、医保缴费年限等等。这些资格都是受国家社保局管控的，任何地方都不能缺失这些资格。

　　三、社保随收即付制

　　随收即付制度是指当期所收保险费用于当期的给付，使保险财务收支保持大体平衡的一种财务制度。除养老保险项目外，一般社会保障项目都是采用的这种财务制度。

　　养老保险采用这一制度有利有弊。随收即付制度最大的优点是费率计算简单，同时因为没有巨额基金，不会有保值增值的压力，不会受到货币贬值的不利影响。但这一制度的缺点也是明显的。必须经常重估财务结构，调整费率，而一般地由于人口结构趋于老化、福利水平的刚性等原因，费率一般是日益提高的。同时，从分配关系看，在退休金保险方面，随收即付制度实质上是代际间的再分配关系，日益上升的费率，会加深代际矛盾，造成政治问题。

　　通常断交期间养老保险不会清零，只要以后社保缴费年限满足15年即可。以上就是法律快车小编的资料整理。希望大家通过阅读以后可以更加清楚了解社保可以断交吗，断交有什么影响这个问题。如果你还有其他的法律问题，欢迎咨询法律快车，我们会有专业的律师为您提供帮助。

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