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经过坚定我是九级伤残。在中国人寿保险股份有限公司。是否也要进行这一系列的官司当中？可是保险是由公司进行缴纳的工伤保险理赔一般由工伤保险基金支付，工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，用于本条例规定的工伤保险待遇，劳动能力鉴定，工伤预防的宣传、培训等费用，以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付。工伤预防费用的提取比例、使用和管理的具体办法，由国务院社会保险行政部门会同国务院财政、卫生行政、安全生产监督管理等部门规定。
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工伤商业保险怎么赔
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9级工伤赔偿标准
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中远船务工程获太平洋财险2165万元保险赔偿
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我发生交通事故伤残获的赔偿同时我遇有人身与您同乐意外伤害定额险是否能同时获得赔偿但是保险公司说不能交通事故事故的赔偿项目有哪些呢？一、医疗费(治疗费)：指受害人实际治疗支出和再次治疗支出的总和。需要提供住院病历、门诊病历、住院用药明细等相关治疗证明。二、误工费：指受害人误工期间固定工资额度或实际减少的收入。需要提供医疗机构出具住院证明，疗养期限证明，劳动合同，工资清单、减少收入证明等证明材料。1、受害人有固定收入：每日实际工资(月工资需要÷21.75天)×误工天数2、受害人无固定收入，但可以提供收入证明的：近三年平均年收入÷12月÷21.75天×误工天数(但最高不能超过3倍上一年度行业工资标准)3、受害人不能举证收入：受诉法院地或受害人户籍地相同或相近行业上一年度职工年平均工资(户籍地或受诉地不同标准，标准以高的计算)4、受害人属于农民无业人员：可以受害人户籍地或受诉地的农民人均纯收入标准计算。5、受害人属于城镇无业人员：可以受害人户籍地或受诉地的最低工资标准计算。6、受害人属于个体工商户：可以受害人户籍地或受诉地上年度相同或相近行业职工平均工资计算。三、护理费：护理人员有固定收入或实际减少的收入。需要被护理人提供医疗机构出具住院证明和疗养期限证明。护理人员的劳动合同，工资清单、减少收入证明等证明材料。1、护理人员固定收入：可以参照误工收入计算。2、护理人员无固定收入，但可以提供收入证明的：近三年平均年收入÷12月÷21.75天×护理天数(但最高不能超过3倍上一年度行业工资标准)四、营养费(后续疗养费)：指伤者在治疗及疗养阶段需要一些辅助治疗的费用。正常不超过医疗费的百分三十。五、住院伙食补助费：可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准(一般为15元/天)六、交通费：实际发生的交通费用总和，受害人及其必要的陪护人员因就医等实际发生的费用，凭证应与就医的地点、时间、人数、次数相符包括。需要提供车票(不必要包车费用排除)，机票(国内只能以火车票计算)等证据材料。七、其他相关费用：如鉴定费、住宿费、拖车费等，以实际损失为准，需要提供相关证明材料。
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我发生交通事故伤残获的赔偿同时我遇有人身与您同乐意外伤害定额险是否能同时获得赔偿但是保险公司说不能首先，由交强险来赔，财产损失最高赔2000元；医疗费用最高10000元；死亡或伤残赔偿金最高11万，包括丧葬费、死亡补偿费、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费用、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、护理费、康复费、交通费、被抚养人生活费、住宿费、误工费，被保险人依照法院判决或者调解承担的精神损害抚慰金。交强险的赔偿是不考虑是不是你的责任都要赔的。假如交强险赔偿完毕后还不足，由投保的商业三者险进行赔偿，这是后就要看你的责任比例。至于车辆有没有买商业三者险需要跟租车公司或交警联系，或委托律师查询假如商业三者险赔完后还不足，需要你进行赔偿。
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